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Microsoft, Santander, L’Oréal y todas las oportunidades de capacitarse gratis en febrero
La Argentina está a punto de comenzar un nuevo ciclo lectivo con nuevas carreras. Pero los estudiantes no son solo quienes están en el ciclo obligatorio de formación o la universidad. Muchos se prepararán capacitándose de la mano de grandes empresas, en habilidades y materias de rápida salida laboral. Los siguientes son cursos gratuitos de Microsoft, Santander, ITBA y otros grandes nombres que se pueden comenzar en febrero 2026 y que tienen inscripciones abiertas.
5 cursos gratuitos de Microsoft sobre IA y habilidades digitales
A través de videos breves, gratuitos y en español, las personas pueden acceder de forma online a conocimientos básicos y avanzados para mejorar sus habilidades digitales, aprender IA y ser parte de la construcción del futuro del trabajo.
Microsoft ya capacitó a 480.000 personas en Argentina en habilidades digitales desde 2020 y, a través de Microsoft Elevate, se ha propuesto formar a 20 millones de personas a nivel global en los próximos dos años.
“En Microsoft creemos que el desarrollo del país pasa por el desarrollo de las personas. Nuestro compromiso con la Argentina es seguir acercando la tecnología y el conocimiento a más ciudadanos, para que estén mejor preparados frente a los desafíos actuales del mundo laboral y puedan aprovechar las oportunidades que trae la inteligencia artificial. La capacitación es una herramienta clave para construir un futuro más inclusivo y con mayores oportunidades para todos”, señaló Sebastián Aveille, gerente general de Microsoft Argentina.
En ese marco, las 5 capacitaciones recomendadas por Microsoft y LinkedIn Learning son:
1. Fundamentos profesionales de asistencia administrativa. Una capacitación básica, especialmente pensada para jóvenes que están dan sus primeros pasos en el mundo del trabajo. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de asistencia administrativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
2. Fundamentos profesionales de gestión de proyectos. Capacitación que integra todo lo que debes saber al momento de iniciar un proyecto profesional, para jóvenes que comienzan su experiencia laboral. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de gestión de proyectos, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
3. Fundamentos profesionales del desarrollo de software. Si siempre quisiste aprender a a programar pero te faltaba una guía, esta capacitación es el recurso ideal para animarte a dar tus primeros pasos en el mundo de la programación. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales del desarrollo de software, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
4. Fundamentos profesionales de IA generativa. Un curso introductorio online y gratuito de 5 horas y 38 minutos, con certificación de LinkedIn. Este curso cubre los fundamentos profesionales de la inteligencia artificial generativa, para entender cómo funciona y comenzar a utilizar la IA a tu favor. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de IA generativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
5. Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas. Este curso está diseñado para enseñar a los directivos de PYMEs cómo aplicar la inteligencia artificial para optimizar procesos clave y tomar decisiones basadas en datos. Adaptado a las necesidades de las pequeñas y medianas empresas, ofrece herramientas prácticas para impulsar la innovación y competitividad de manera estratégica y ética. Puedes encontrar la capacitación aquí: Curso: Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas – Microsoft | Academia de Ciberseguridad
Quinta edición del programa Full Stack de ITBA
La Escuela de Innovación del Instituto Tecnológico de Buenos Aires (ITBA), con el apoyo de Santander Tecnología, lanzó la quinta edición del Programa Full Stack Developer, una propuesta online e intensiva que ofrece 400 cupos con bonificación del 100% del valor, para jóvenes mayores de 18 años residentes en la Argentina.
El Programa Full Stack Developer se presenta como una propuesta educativa basada en un caso de simulación, ideada para formar a los profesionales que hoy demanda el mercado laboral, replicando dinámicas y desafíos reales del entorno tecnológico. Tiene una duración de 17 semanas, inicia el 3 de agosto de 2026, se dicta de manera online y está orientado a la formación en desarrollo Full Stack trabajando con el stack MERN (MongoDB, Express.js, React, Node.js), una de las combinaciones tecnológicas más utilizadas por la industria.
El programa surge a partir de un relevamiento realizado a más de 70 empresas, que evidenció una fuerte demanda de jóvenes con perfiles tecnológicos, especialmente en áreas como desarrollo, UX y datos. El estudio destacó como habilidades técnicas más requeridas JavaScript, Python, Java, SQL y .NET, junto con competencias clave como el trabajo en equipo, el pensamiento crítico y la adaptabilidad, en un contexto atravesado por la expansión de la inteligencia artificial.
El programa está dirigido a jóvenes que buscan iniciarse o fortalecer su perfil en tecnología, así como a quienes desean explorar este campo antes de elegir una carrera. Los postulantes deben contar con estudios secundarios completos, una PC con conexión a Internet y auriculares, y completar el formulario de inscripción disponible en la plataforma de Santander. Al cierre de la convocatoria, recibirán una actividad de evaluación de habilidades, que incluye razonamiento lógico y resolución de problemas.
Quienes completen y aprueben las actividades obligatorias del programa recibirán un certificado emitido por el ITBA en tecnología Blockchain, reforzando la trazabilidad y validez del recorrido formativo. Las inscripciones estarán abiertas hasta el viernes 29 de mayo de 2026, a través de la plataforma de Santander Open Academy. Y en ITBA se puede conocer más información sobre el programa.
Recomendados de Santander Open Academy
En este marco, vale la pena recordar que Santander Argentina disponibiliza para los usuarios locales su plataforma de capacitaciones digitales completamente gratuitas, Santander Open Academy. No es necesario ser cliente del banco para inscribirse y tomar los distintos cursos que van desde capacitaciones en idiomas o herramientas básicas digitales, como Excel, hasta liderazgo de proyectos.
“Actualmente, hay más de 1.000 cursos, contenidos y becas de formación” dijeron desde Santander Open Academy a iProfesional.
En ese marco, para febrero, recomendaron las siguientes becas y cursos destacados:
Otros cursos disponibles en esta plataforma que además se pueden iniciar en cualquier momento y seguir al propio ritmo son manejo de Excel de básico a intermedio, Marketing digital, Publicidad en redes sociales, Comunicación efectiva, E-Commerce con gestión comercial.e IA y Prompting para no programadores.
BYMA: finanzas a nivel inicial e intermedio
BYMAEDUCA es el programa de educación de Bolsas y Mercados Argentinos (BYMA), cuyo objetivo es acercar herramientas y conocimientos del mercado de capitales a todas las personas, promoviendo una mayor inclusión financiera y la toma de decisiones informadas, tanto para inversores individuales como para empresas.
Actualmente, BYMAEDUCA ofrece una amplia propuesta de programas y cursos gratuitos, 100% online y asincrónicos, pensados para distintos niveles de conocimiento, que pueden comenzarse en cualquier momento. Las opciones destacadas son:
- Finanzas Básicas: Nivel Introductorio, online, gratuito, de 10 lecciones y 8 horas de contenido en video. Un curso pensado para quienes no tienen conocimientos previos y quieren aprender de forma simple y clara conceptos básicos de economía, ahorro, finanzas e inversiones.
- Conocé el Mercado de Capitales: de nivel Básico, online, gratuito. Programa compuesto por 5 cursos que brindan una visión integral del Mercado de Capitales argentino y sus instrumentos de inversión. Incluye contenidos sobre: Funcionamiento del Mercado de Capitales, Alternativas de inversión, Acciones, bonos, CEDEARs, fondos comunes de inversión e índices, uso del simulador de inversiones BYMALAB.
- Operá en BYMA: de nivel Intermedio, online gratuito. Programa compuesto por 5 cursos orientado a quienes ya cuentan con conocimientos previos y buscan pasar de la teoría a la práctica, profundizando en la operatoria bursátil. Incluye contenidos sobre: Acciones y CEDEARs, Derivados (futuros y opciones), Fondos comunes de inversión, Herramientas y plataformas de gestión para operar en BYMA.
- Cómo financiar mi empresa en el Mercado de Capitales: Nivel Introductorio, online, gratuito. Curso pensado para PyMEs y emprendedores que buscan conocer las alternativas de financiamiento disponibles en el Mercado de Capitales argentino. Incluye contenidos sobre introducción al financiamiento en el mercado, Valores negociables y oferta pública, Gestión del financiamiento obtenido
Las inscripciones a estos cursos están abiertas en el portal de BYMA Educa y se prometen novedades en estos programas para marzo.
Belleza por un Futuro de L’Oréal
La iniciativa de la Fundación L’Oréal presente en más de 20 países y desarrollada en Argentina junto a L’Oréal Groupe y Fundación Pescar, anuncia la apertura de inscripciones para una nueva edición del curso de peluquería en su sede de Barracas (CABA).
La capacitación está orientada a personas mayores de 18 años, no requiere conocimientos previos y combina formación técnica en peluquería general, corte y color con acompañamiento y herramientas para el desarrollo personal y profesional.
Las personas interesadas podrán inscribirse hasta el 24 de febrero a través del perfil de Instagram del programa Belleza por un Futuro, donde encontrarán el link de registro.
Los cupos son limitados y se asignan a través de un proceso de selección que incluye un sorteo inicial y entrevistas de evaluación de perfil. Se dará prioridad a personas desempleadas o con empleos informales.
El curso se dictará entre el 30 de marzo y el 13 de noviembre, con una duración total de 8 meses. La cursada es de lunes a viernes, en el horario de 9 a 12 h, con una extensión hasta las 13h los días viernes.
Las capacitaciones son en formato híbrido, con clases presenciales los lunes, miércoles y viernes en la sede de Barracas (California 2086, edificio Central Park, CABA), y clases virtuales vía Zoom los martes y jueves. Todas las instancias son obligatorias, por lo que se requiere contar con acceso a internet para las clases virtuales, así como compromiso y continuidad a lo largo de toda la formación.
Desde su lanzamiento en Argentina en 2017, el programa suma un total de 2.224 personas graduadas en todo el país, de las cuales 683 se graduaron en la sede de Barracas, con un 92% de tasa de graduación y un 78% de inserción laboral.
Los estudiantes realizan cursos de peluquería o maquillaje a cargo de profesionales que trabajan con las diferentes marcas de L’Oréal. Groupe. Además, reciben formación en competencias socio-emocionales y laborales y, a su vez, la currícula contempla la realización de una práctica profesional al momento de finalizar los estudios. Luego del egreso, reciben un seguimiento a cargo de Fundación Pescar durante dos años consecutivos para asegurar su inserción al mercado de trabajo y desde L’Oréal Groupe colaboran con promover la contratación de las personas graduadas entre clientes y proveedores de la compañía y apoya los emprendimientos que se llevan a cabo.
Año a año, además de brindar las herramientas para que cada participante logre cumplir sus metas y cambiar sus vidas, el programa busca ampliarse a través de la apertura de nuevos centros y la mejora constante de la currícula, logrando así una propuesta robusta y una inserción al mercado de trabajo con profesionales altamente capacitados.
Oficios y Programación 2026 en Fundación Mediapila
Fundación Mediapila abrió la inscripción a una nueva edición de sus cursos gratuitos de costura y programación, dirigidos a mujeres que buscan adquirir herramientas concretas para mejorar sus oportunidades laborales y avanzar hacia la autonomía económica.
Las nuevas ediciones se inscriben en el modelo de trabajo integral de la Fundación, que combina formación técnica, desarrollo personal e inserción laboral, y está pensado para mujeres que no cuentan con recursos para acceder a capacitaciones pagas o a una primera experiencia formativa orientada al trabajo.
Cada año, más de 300 mujeres de distintos puntos del país participan de los programas de Fundación Mediapila. Muchas llegan sin experiencia laboral formal, sin red de apoyo ni ingresos propios y, en numerosos casos, es la primera vez en años que vuelven a ingresar a un espacio educativo. Por eso, además de la capacitación técnica, los cursos incluyen acompañamiento en habilidades personales, confianza y herramientas para sostener un proyecto económico real.
En los últimos cuatro años, más de mil mujeres completaron cursos de costura, emprendedurismo y tecnología.
El curso gratuito de costura no requiere conocimientos previos ni materiales. A lo largo de la capacitación, las participantes aprenden el uso de máquinas de coser, técnicas de confección, nociones de producción textil y criterios de calidad. La formación se complementa con acompañamiento en organización del trabajo y herramientas para generar ingresos, ya sea a través del empleo o del emprendedurismo. La preinscripción se realiza mediante este formulario online.
En paralelo, la Fundación abre una nueva edición de Mujeres Programando Futuro, su curso gratuito de introducción a la programación, dirigido a mujeres de entre 18 y 28 años que vivan en Argentina. El programa permite dar los primeros pasos en tecnología a través del aprendizaje de HTML, CSS y JavaScript, e incorpora contenidos de desarrollo personal y preparación para la inserción laboral en el sector IT. La postulación también se realiza online mediante el siguiente formulario.
Desde Fundación Mediapila señalan que el objetivo no es solo enseñar un oficio, sino brindar herramientas concretas para que cada mujer pueda construir y sostener su propio proyecto económico.
Programación, Inteligencia Artificial, pero también emprendedurismo y herramientas de gestión son las prioridades de capacitación de las empresas que actúan ofreciendo capacitaciones gratuitas en la Argentina. Para conseguir un cupo, es mejor completar las inscripciones cuanto antes, en febrero.
