Hoy al mediodía, el gobierno de María Eugenia Vidal se reunió en La Plata con los gremios nucleados en el Frente de Unidad Docente bonaerense (FUDB). El nuevo encuentro paritario terminó sin acuerdo y el arranque del ciclo lectivo corre serio riesgo.
En esta ocasión, la provincia de Buenos Aires ofreció una recomposición del 5 por ciento por la pérdida salarial de 2018. “De ese modo, aseguramos un salario mínimo de $20.150 para el mes de marzo para docentes ingresantes”, plantearon fuentes de la negociación.
Los sindicalistas rechazaron la nueva oferta oficial. “Ese 5 por ciento de recomposición es poco y además se cobraría recién en enero de 2020. Por ahora no hablamos de paro. Le damos la chance de que propongan algo serio”, le dijo a Infobae uno de ellos.
Solo dos sindicatos con poca representación en la provincia -UDA y UPCN- dijeron que iban a poner a consideración de sus asambleas la oferta.
Tras la reunión, Hernán Lacunza, ministro de Economía bonaerense, expresó: “Nosotros no especulamos. Siempre ponemos todo arriba de la mesa. La educación no merece una negociación con regateo. Entendemos que esta propuesta es muy razonable y que la provincia está haciendo un esfuerzo muy significativo”.
La que pasó fue la segunda paritaria del año. En la primera se logró llegar a un acuerdo tácito en lo que respecta a la pauta salarial de 2019. Los funcionarios ofrecieron lo que pedían los sindicatos y hoy mantuvieron también esa propuesta: cláusula de ajuste automático contra la inflación que marque el INDEC. La actualización sería mensual los primeros tres meses y luego los salarios se acomodarían trimestralmente. Primero en junio, después en septiembre y por último en diciembre.
Los gremialistas vieron con buenos ojos la oferta, pero plantearon la necesidad de recomponer la pérdida salarial del año pasado. Por no haber llegado a un acuerdo, la administración bonaerense fue dando adelantos a cuenta hasta consolidar un 32% cuando la inflación fue del 47,6%. Los secretarios generales de Suteba, Feb, Udocba, Amet y Sadop piden recuperar ese 15,6%. Entonces, el 5% ofrecido hoy está lejos de sus pretensione.
Aunque hasta el momento no se confirmó si podría realizarse un paro previo al comienzo de clases, se seguirá analizando.
DATOS DE INFOBAE.
Para crear este artículo, usamos herramientas de inteligencia artificial como asistente en la investigación y redacción. Todo el contenido ha sido meticulosamente revisado, editado y aprobado.
